ACCOMPAGNEMENT : Journée de Check-up Santé global Présentiel

Dernière mise à jour : 16/09/2026

Cet accompagnement clé en main offre une approche globale et personnalisée de la prévention santé, facilitant l'accès à des professionnels qualifiés dans un cadre sécurisant et confidentiel, adapté aux contraintes des agents.

Type de services : Accompagnement agents

Description

Une journée dédiée à la santé des agents, proposant des consultations individuelles de prévention et de dépistage avec des professionnels de santé.

 

Objectifs du dispositif :

  • Sensibiliser les agents à l'importance de la prévention et du dépistage
  • Offrir un accès facilité à des consultations de santé personnalisées
  • Evaluer la santé globale des agents en profondeur

Description détaillée :

  • Modalités : Consultations individuelles sur rendez-vous, organisées sur le lieu de travail ou dans un espace dédié.
  • Nombre de séances dans une journée : 10 agents par jour. 
  • Horaires : Adaptés aux contraintes professionnelles des agents, par exemple de 9h à 18h avec une pause déjeuner.
  • Durée des séances : 48 minutes par consultation.
  • Cadre de confidentialité : Strictement respecté, les échanges sont confidentiels entre l'agent et le professionnel de santé. Aucune information individuelle n'est transmise à l'employeur.
  • Prise des constantes par une infirmière avec un médecin en téléconsultation : mêmes examens que la consultation prévention à savoir poids, température, oxymétrie, spirométrie, tension artérielle et auscultation cardiaque et pulmonaire avec en plus une prise de sang (NFS, Glycémie à jeun, EAL…), test vue/audition et un électrocardiogramme.

Synthèse du déroulé d'un entretien :

  • Accueil et présentation du cadre confidentiel
  • Évaluation des besoins et préoccupations de l'agent
  • Réalisation des mesures et tests de dépistage
  • Discussion des résultats et conseils personnalisés
  • Orientation si nécessaire et remise de ressources
  • Clôture de l'entretien

Exemple de parcours du bénéficiaire :

  1. Communication : L'employeur diffuse une information claire et attractive sur la Journée de Check-up Santé global (flyers, intranet, e-mail).
  2. Inscription : L'agent s'inscrit en ligne via une plateforme sécurisée, choisissant un créneau horaire.
  3. Rappel du rendez-vous : Un rappel est envoyé par e-mail ou SMS quelques jours avant la consultation.
  4. Déroulement du rendez-vous : L'agent est accueilli par le professionnel de santé dans un espace confidentiel.
  5. Prise de mesures en lien avec le dépistage : Le professionnel réalise les mesures et tests prévus (tension, glycémie, etc.).
  6. Conseils donnés par le professionnel : Le professionnel échange avec l'agent sur ses premiers résultats médicaux, ses habitudes de vie et lui prodigue des conseils personnalisés.
  7. Orientations possibles suite à l'examen de santé : Si nécessaire, le professionnel peut orienter l'agent vers son médecin traitant, un spécialiste ou des structures de soutien.
  8. Informations et conseils complémentaires donnés pour faciliter le parcours santé du bénéficiaire : Remise de documentation, coordonnées de ressources utiles.
  9. Compte rendu qui sera fait à l'employeur : Un compte rendu global et anonymisé sera transmis à l'employeur, présentant des statistiques générales sur la participation et les grandes tendances observées, sans aucune information individuelle.
  10. L'agent consulte son compte-rendu sur son espace patient sécurisé.

 

Cet accompagnement clé en main offre une approche globale et personnalisée de la prévention santé, facilitant l'accès à des professionnels qualifiés dans un cadre sécurisant et confidentiel, adapté aux contraintes des agents.

Public visé

Tout public

Modalités pédagogiques

Format d'animation : Présentiel

Moyens et supports pédagogiques

L'accompagnement et le diagnostic reposent sur des outils et méthodes scientifiques validés et régulièrement mis à jour.

Profil du / des Formateur(s)

Le dépistage est assuré par un intervenant sélectionné pour son expertise clinique ou psychosociale, sa connaissance du terrain du service public, sa capacité à instaurer une relation de confiance et à sécuriser l'agent dans un cadre éthique et déontologique rigoureux.

Le profil des intervenants mobilisable est le suivant :

  • un médecin

Informations sur l'admission

Cette intervention est proposée exclusivement au sein de votre organisation ou de votre établissement (en format INTRA). L'intervention est définitivement validée à réception du devis signé. 
Délai d'accès : Nous organisons la session dans un délai moyen de 2 à 4 semaines après la réception du devis signé, selon vos disponibilités et celles de nos intervenants.

Informations sur l'accessibilité

Prérequis techniques : Selon le format d'animation, l'action se déroulant dans vos locaux (Intra) ou à distance, une salle équipée (vidéoprojecteur, son) ou une connexion internet stable est requise.
Accessibilité et Handicap : Nos interventions sont ouvertes à tous. Conformément à la réglementation, nous nous engageons à garantir l'égalité des chances d'accès à l'intervention.
Locaux : La conformité et l'accès à la salle (accès PMR) relèvent de l'établissement accueillant l'intervention.
Adaptation : Si un participant nécessite un aménagement spécifique, merci de nous contacter en amont afin que notre Référent Handicap étudie les adaptations nécessaires.

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Prenez contact avec nous en cas de questions sur une intervention ou une formation.

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